南京大学委托南京北斗人力资源管理有限公司现面向社会公开招聘有关人员，将有关事项公告如下：

一、招聘岗位、岗位职责与任务

岗位名称：人力资源管理1名

岗位编号：SZXZ2023-020

用工单位：苏州校区管理委员会（狮山量子计算与量子探测前沿实验室）

岗位职责：

1、负责实验室的招聘工作，包括简历筛选、预约面试、现场面试安排、发送入职通知邮件等；

2、负责与学校人力资源部门之间的工作对接安排，了解熟知学校的人力资源政策；

3、负责管理人员入职、离职、转正、调岗、升迁手续的办理和其他异动事宜；

4、负责实验室人员档案、信息的管理，确保信息有效、数据准确、档案健全；

5、了解实验室用人需求，制定实验室人力资源需求计划，定期更新、维护和优化招聘信息；

6、制定新人培训计划，组织人员参加培训，评估培训效果；

7、完成上级领导交办的其他事宜。

招聘要求：本科及以上

1、本科及以上学历，须取得相应学历学位证书，人力资源专业优先；

2、具有较高的思想政治素质、较强的事业心和责任感，有良好的职业道德和服务意识，能吃苦耐劳、乐于奉献、团结协作；

3、具有优秀的文字写作能力、语言表达能力和沟通协调能力，具备较好英语应用能力；

4、具有企业管理相关工作经验者优先；

5、具有一定的计算机应用能力，能熟练使用办公自动化软件；

6、身体健康，年龄原则上不超过35岁。

二、用工性质及薪酬

岗位由用人单位根据拟聘用人员情况，选择派遣或承揽形式至所聘岗位工作。根据地方法规和应聘人员基本情况，薪酬标准按有关文件执行。

三、报名方式及截止时间

报名方式：请有意应聘者登录人才招聘平台http://zp.nju.edu.cn进行注册并登录后报名。报名截止时间：2023-12-06。

四、招聘政策咨询及招聘监督电话

用工单位联系方式：18625186200（来电时请说明是在高校人才网看到的信息），dxw@nju.edu.cn

政策咨询及监督邮箱：rsservice@nju.edu.cn

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