近日，江苏理工学院进一步优化就业服务，促进校企供需对接，开展“寒假促就业暖心行动”，为毕业生提供全方位、贴心暖心的就业指导服务，助力毕业生实现高质量就业。

整合多元资源，拓宽就业招聘“大市场”。寒假期间，学校充分利用各级各类就业网络平台，整合教育部“互联网+就业指导”公益直播课等优质资源，引导毕业生树立正确的成才观、职业观、就业观。联合各学院通过“云直播”“云招聘”等创新方式举办招聘活动，实现供需双方的精准对接，为毕业生提供了丰富的就业机会。

深化多维联动，搭建人才供需“大平台”。深入实施“高校书记校长访企拓岗促就业专项行动”，将访企拓岗同“就—招—培”“产—学—研”深度融合。经济学院组织学生前往企业，开展就业实习见习活动，通过实地了解岗位需求，引导毕业生积极参与岗位锻炼。材料工程学院依托产业链党建联盟优势，举办在常重点企业专场宣讲会，吸引在常优质企业参会，有效推动了“青春留常”就业工作落实见效。

实施多措并举，用心用情“优服务”。深入开展“就业育人”系列教育活动，结合实际需求，从简历制作、面试辅导、求职技能等方面为毕业生提供精准、有针对性的服务。依托学校智慧就业平台，为毕业生提供24小时不断线的AI简历指导、面试模拟训练等服务，助力毕业生提升就业竞争力。专兼职就业指导教师通过开展就业指导“进云端”等方式，为毕业生提供专业、高效的就业指导“云服务”。学院以“家校联动促就业”等方式，为重点群体毕业生提供精准指导帮扶，确保寒假期间就业帮扶不断线。