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躬耕乡村教育三四十载,在村小的讲台站到白头,苏州这对“师徒”获颁国家荣誉证书!

:2016年09月26日 苏州教育
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根据国务院部署,今年起,教育部、人力资源社会保障部联合组织开展“乡村学校从教30年教师荣誉证书”颁发工作,对在县以下(不含县城所在地)乡镇和村庄学校任教年限累计满30年的教师予以表彰,这是对他们长期坚守乡村教育一线的肯定和精神鼓励。

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江苏教育黄页讯 根据国务院部署,今年起,教育部、人力资源社会保障部联合组织开展“乡村学校从教30年教师荣誉证书”颁发工作,对在县以下(不含县城所在地)乡镇和村庄学校任教年限累计满30年的教师予以表彰,这是对他们长期坚守乡村教育一线的肯定和精神鼓励。

苏州近日举行乡村学校从教30年国家级荣誉证书首发仪式,为叶惠民、吴金根颁证。一对“师徒”,两代园丁,他们是苏州近4万名默默奉献的乡村教师代表。

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他似一片碧螺春茶叶

躬耕教育四十载,“茶香”氤氲惠民万千

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“平日里,我经常在家里客厅窗口看学校升国旗、学生做早操,感觉自己就好像没有退休一样。”80岁的叶惠民老人如今住在平江实验学校分校西隔壁小区。他身材不高,满头银发,但精神矍铄,尤其是一双炯炯大眼,让所有见过的人都印象深刻。退休二十年,教师情怀依旧在。

叶惠民1936年出生于上海,1950年举家迁至苏州,当时住在观前街22号。在上海念了小学、初中后,他在苏州参加了当时的自学小组,因为成绩优秀,1955年经人介绍,到西山当了一段时间代课老师。1956年,再次被介绍到当时的东山中心小学(现东山实验小学)继续代课,这一次,他由代转正,一干就是四十年,直到1996年退休。

今年起,教育部、人力资源和社会保障部联合颁发“乡村学校从教30年教师荣誉证书”。“乡村学校从教30年”,沉甸甸的证书沉甸甸的字,记载了叶惠民从青春到华发的故事。那么,乡村小学校到底有多大的魅力能留住这位城市青年的心,并让他在这穷乡僻壤里成长为一名省特级教师的呢?

“来到东山教书后我发现,不能走。教育工作吸引了我。”叶惠民说,学生天真、淳朴、可爱,让他舍不得离开教育岗位。有一次,他母亲寄钱来,让他回苏州工作,他没有回去,而是继续在农村教书。

叶惠民教数学。他在教中学,在学中创新,教学五六年后,渐渐掌握了一些基本规律。他说,教数学,老师必须吃透两头,一头是教材,要理解教材编排的意图;一头是学生,要研究学生心理和认知规律来考虑自己怎么教效果更好。他领衔学校的数学课程改革,以原教材为蓝本重组教材,五年完成六年的数学教学任务。他还在学校进行口算、珠算、笔算三算结合教学试点,提高教学质量,取得实效。

学厚为师,德高为范。作为学校教导主任,叶惠民较早提出要大力培养青年教师,让青年教师学一点理论、上一堂好课、搞一点实验、写一点文章,带出了一批骨干老师。学校的数学成绩,也在当时的吴县市名列前茅。学校分配房子,他让给最困难的人。1990年,他被评为江苏省第三批特级教师。

桃李不言,下自成蹊。他的学生、同事记得叶老的诸多优点:多才多艺,书法好,手风琴拉得好,头脑灵活,善于创新等等。他对学生的严格要求,体现在各个细节,他不允许学生作业本折角,于是,办公室同事们会惊讶地发现,叶老师班级的一沓作业本上常常倒扣着一个板凳,要把学生的折角压平,久而久之,也有人效仿起来。

东山产名茶,名曰碧螺春。如今叶老爱喝碧螺春,一如他的乡村教育人生,散尽茶香,啜苦咽甘。

他循着老教师们的足迹
秉承淳朴严谨教风学风,扎根吴中大地乡村教育事业

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“1980年,我植根东山实验小学,2000年移根木渎实验小学,2012年复根东山实小,到2021年,将走根东山实小。”吴金根略带风趣地总结自己的乡村教育人生,叫做“把根留住”。

  吴金根是叶惠民的“爱徒”,虽没有正式的拜师仪式,但内心早把叶老当最尊敬的师长。在当天的首发仪式上,吴金根从教36年也获此殊荣。“师徒”二人投身乡村教育三四十载,成为佳话。
  “叶老教我们铸师魂,练内功,给我们压担子,送温暖。”吴金根回忆,在1986年吴县首届青年教师评优课上,东山实小一举拿了三个一等奖,在江苏教育界掀起“东山现象”。
  名师出高徒,吴金根以其在数学教学领域的突出成绩,先后被评为省第六批特级教师、江苏人民教育家培养工程第二批培养对象,去年被评为苏州市第三批教育名家。

小编说
和叶惠民、吴金根一样,全市现有近4万名中小学乡村教师在基层默默地无私奉献。为了让全市乡村教师扎根基层、潜心教育,近日,我市出台《苏州市乡村教师支持计划(2016~2020年)》。
该计划从加强乡村教师师德师风建设、创新乡村教师编制管理、拓宽乡村教师补充渠道、加大乡村教师培训力度、拓宽乡村教师专业成长渠道、提高乡村教师生活待遇、推动城镇优秀教师向乡村学校流动、建立完善乡村教师荣誉制度、加大对民办学校教师扶持力度、强化各级政府责任等10个方面入手,进一步加强全市乡村教师队伍建设,缩小城乡差异,促进教育公平,推进教育优质均衡发展。
这是一份切切实实让乡村教师得实惠的计划。如,“分学段核定教师编制,对缺编学段通过逐年核销工勤和教辅人员编制、分类推进事业单位改革、事业编制跨行业调剂、加大政府购买服务力度等途径,腾出编制优先用于乡村教师的统筹调配使用”;“乡村教师每年享受一次常规体检,不断改善乡村教师工作条件,提高乡村教师待遇”;要求“各级政府对在乡村学校从教30年、20年、10年以上的教师按照有关规定颁发荣誉证书。对在乡村学校长期从教的优秀教师按照有关规定予以表彰奖励”;要求各级政府“要用实国家政策,用好省里政策,调优市级政策,切实提高乡村教师的地位和待遇”等等。

沉甸甸的证书上

写满的是教学岁月的故事

写满的是他们对教育的热爱

[我要纠错]
文:王振袢&发表于江苏
关键词: 根据 国务院 部署 年起 教育部

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